Период с 4 по 7 мая в России объявлен нерабочими днями. Но некоторые организации и органы власти будут продолжать функционировать в эти дни.
В связи с этим министерство труда опубликовало рекомендации работодателям о порядке оплаты труда работников в нерабочие дни.
Согласно документу, начисление зарплаты за работу в нерабочие дни с 4 по 7 мая производится в обычном, а не в повышенном размере.
Однако при желании организация вправе самостоятельно установить повышенную плату сотрудникам, которые выйдут на работу в нерабочие дни.
Если отпуск работника выпадает на 4–7 мая, то отпуск не продлевается.
Кроме того, в рекомендациях минтруда говорится о сроках выплаты зарплаты за апрель. Если день зарплаты выпадает на нерабочие дни, министерство рекомендует перечислить её до их начала.
Ранее NTR-24.RU рассказывал о законах, которые вступят в силу в мае 2021 года.
