В Нижнекамске выбрали лучшего воспитателя года на муниципальном этапе

От карьерного роста до семейного досуга: «Мой город» отмечает первый год работы

Кульминацией праздника стало знакомство гостей с культурой Татарстана и традицией чаепития в Татарстане

Центр поддержки сотрудников «Нижнекамскнефтехима» «Мой город» отметил год плодотворной деятельности. Карьерный центр, творческий хаб, волонтерский пункт и место для семейного досуга — все это воплотило в себе общественное пространство.

За год проведено 1 293 мероприятия, 11 408 человек стали их участниками. Здесь люди находят работу через карьерный центр, участвуют в мастер-классах для детей и взрослых, в экскурсиях и праздниках. Кстати, празднование дня рождения центра стало настоящей живой иллюстрацией его работы.

Общественное пространство отмечает свой первый День рождения. В честь этого — десятки гостей и масса развлечений. Например, веселый квиз о Нижнекамске и Татарстане.

Центр поддержки «Мой город», открытый в «Базе» был создан специально, чтобы помогать приезжим специалистам «Нижнекамскнефтехима», членам их семей и жителям города разобраться в карьерных целях, новичкам — адаптироваться на рабочем месте, а их семьям — в городе. Здесь работает множество творческих мастерских, проводятся различные тренинги, а двери центра открыты для всех жителей Нижнекамска.

«У нас у центра несколько направлений деятельности, один из них — карьерный центр. Мы работаем с сотрудниками и с жителями города. Для жителей мы рассказываем ценности компании, карьерные треки, более 40 человек вышли на работу», — говорит менеджер центра поддержки сотрудников СИБУР «Мой город» Мария Максимова.

Маргарита Слухаева одна из первых сотрудниц центра, которая участвовала в его становлении. Девушка организовала около 20 экскурсий на предприятие для детей работников «Нижнекамскнефтехима».

«Кто заканчивал школу, им было интересно, они смотрели химию и понимали, какую профессию хотят выбрать и куда поступать ради этого», — пояснила сотрудник «Нижнекамскнефтехима» Маргарита Слухаева.

А Альфис благодаря центру смог повысить свою квалификацию и расти по карьерной лестнице. Мужчина обратился к специалистам центра и те направили его на обучение.

«До повышения я работал слесарем-ремонтником 6 разряда, после повышения работаю инженером-механиком. Получить профессиональные знания в области инженеромеханики, не останавливаемся на этом, будем развиваться дальше», — отметил инженер-механик «Нижнекамскнефтехима» Альфис Гараев.

Первый день рождения центра «Мой город» собрал семьи работников «Нижнекамскнефтехима», жителей города. Гости участвовали в квизах о Нижнекамске и татарской кухне, искали гармонию с помощью «Колеса баланса» на «Аудите жизни», развивали креативное мышление на мастер-классах, создавали видеопоздравления. Кстати, в проведении праздника участвовали партнеры центра.

«Мы ровно год работаем, у нас много новых идей, каждый раз появляется что-то новое, я безумно благодарна центру, они не дают нам стоять на месте», — поделилась основатель кулинарной студии «Молоко» Чулпан Минлебай.

Впереди у центра — новые проекты, включая расширение проекта «Мама работает» для всего города.

«Сейчас основная задача центра — это максимально сделать его локальным центром, где будут собираться и создаваться сообщества, не только профсообщества НКНХ-ма, но в то же время мы будем стремиться социализироваться в местные сообщества, привлекать местных людей, кто готов организовать мероприятия, кто готов подхватить и нести какую-то идею развития города», — старший менеджер центра поддержки сотрудников «Нижнекамскнефтехим» Эльмира Токарева.

Кульминацией праздника стало знакомство гостей с культурой Татарстана и традицией чаепития в республике. Особенно интересно это стало для приезжих специалистов СИБУРа. В завершение праздника участники выложили из баурсака, который приготовили на мастер-классе от партнера центра Чулпан Минлебай из студии «Молоко», название центра «Мой город», а потом дружно отведали лакомство.